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[多选]  以下判断不正确的是()。

发布时间:2024-03-05 0次
A绩效管理是一个过程,而绩效考核是一个阶段性的总结B绩效管理容易使经理与员工站到对立的两面C绩效管理注重能力的培养,而绩效考核则只注重成绩的大小D绩效考核则是回顾过去的一个阶段的成果,不具备前瞻性E绩效管理能建立经理与员工之间的绩效合作伙伴的关系
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