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- 2022-09-12 [单选] 杨经理为了激励下属，承诺本月个人绩效如果能够增长7倍，就能得到一次去欧洲旅游的机会。那么，根据期望理论，杨经理的这个做法对以下四人中（ ）激励作用最小。
- 2022-09-12 [单选] 根据期望理论，人们受到激励会产生两种结果。关于两种结果的关系，说法正确的是（ ）。
- 2022-09-12 [单选] 将渴望获得奖励和努力工作联系在一起的理论被称为（ ）理论。
- 2022-09-12 [单选] 双因素理论中的保健因素是指（ ）。
- 2022-09-12 [单选] 根据赫兹伯格的双因素理论，（ ）属于激励因素。
- 2022-09-12 [单选] 赫兹伯格发现，双因素理论中的保健因素是能够满足马斯洛所确定的（ ）需求的因素。
- 2022-09-12 [单选] 从基于系统和利益相关者的监督中团队可以得到各种信息，这些信息包括（ ）。①进度表的完成程度；②达到质量标准的情况；③顾客和利益相关者的满意度；④团队成员的生活改善情况。
- 2022-09-12 [单选] 常见的绩效评估的标准有四种，其中“团队成员哪些方面的能力得到了提高？”属于绩效评估的（ ）标准。
- 2022-09-12 [单选] 在进行了绩效评估标准与分析之后，接下来要解决的关键问题不包括（ ）。①计划过程的每一步工作都做完了吗？②如果完成了，我们还能做些什么以使它们下次做得更好？③如果没完成，为了下次不犯同样的错误，我们应当从中吸取什么教训？④团队的目标与整个组织的目标是否一致？⑤新的产品或服务是否符合用户的标准？它们使客户满意度有多大的提高？⑥各个团队之间的工作是如何协调一致的？
- 2022-09-12 [单选] 良好的反馈的特点不包括（ ）。